RESPONSABILIDAD SOCIAL

Aplicar estrategias de Responsabilidad Social en base a los 10 principios del Pacto Global de la Organización de las Naciones Unidas y Código ETI, es parte fundamental de la política en Responsabilidad Social Empresarial de MARFREEZE S.A.C., por ello la empresa trabaja intensamente mediante su sistema de gestión al interior de la organización, aplicando una cultura organizacional basada en principios éticos a través de su código de conducta, en lo económico, lo social y ambiental. Estos son los Principios Fundamentales que MARFREEZE S.A.C. ha asumido como meta:

• Apoyar y respetar la protección de los derechos humanos fundamentales.
• Asegurar que las empresas involucradas con la nuestra no sean cómplices en la vulneración de los Derechos Humanos.
• Apoyar la libertad de afiliación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva.
• Apoyar la eliminación de toda forma de trabajo forzoso, realizado bajo coacción, Salario justo.
• Apoyar en la erradicación del trabajo infantil.
• Apoyar la abolición de las prácticas de discriminación en el empleo y la ocupación.
• Mantener un enfoque preventivo que favorezca el medio ambiente.
• Fomentar las iniciativas que promuevan una mayor responsabilidad ambiental.
• Favorecer el desarrollo y la difusión de las tecnologías respetuosas con el medioambiente.
• 1.Se trabajará contra la corrupción en todas sus formas, incluidas extorsión y soborno.
• Cumplir a la Legislación Nacional e Internacional de los Derechos Humanos, Temas Laborales y compromiso de Empresa en una mejora continua a través de las Auditorias.